Teamentwicklung: Potenziale fördern - Zusammenarbeit gestalten - Erfolge erzielen

Erfolgreiche Zusammenarbeit im Team fördert die Kreativität und bildet die Basis für langfristig gute Arbeitsergebnisse. Erfolgreiche Kommunikation, klare, potenzialorientierte Rollen- und Aufgabenverteilung, Identifikation mit den Unternehmenszielen – dies alles sind Faktoren, die das Zusammenwirken bereichern und die Arbeitszufriedenheit der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter verbessern. Damit steigern sie den Erfolg des gesamten Teams.

Paritätische Akademie Berlin gGmbH
429,- für Mitglieder, sonst 549,-
11:0017:30 04.06.2020 - 05.06.2020, 11:00 - 17:30 Uhr
Anmeldeschluss: 07.05.2020

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Erfolgreiche Zusammenarbeit im Team fördert die Kreativität und bildet die Basis für langfristig gute Arbeitsergebnisse.

Erfolgreiche Kommunikation, klare, potenzialorientierte Rollen- und Aufgabenverteilung, Identifikation mit den Unternehmenszielen – dies alles sind Faktoren, die das Zusammenwirken bereichern und die Arbeitszufriedenheit der einzelnen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter verbessern. Damit steigern sie den Erfolg des gesamten Teams.

Inhalte:

  • Phasen der Teamentwicklung
  • Klärung von Rollen, Erwartungen, Normen und Wertsetzungen
  • Stärkung der Team-Identität
  • Kommunikation im Team
  • Hilfreiche Regeln und Vereinbarungen
  • Interventionsmöglichkeiten zur Unterstützung des Teamentwicklungsprozesses

Mit einer Vielzahl von Methoden, wie Theorie-Input, Gruppenarbeit, Rollenspiel und Fallarbeit, werden wir uns die Inhalte des Seminars gemeinsam erarbeiten.

Ihre Dozentin:
Ulrike Preißer ist Diplom-Pädagogin, Mediatorin und Ausbilderin sowie Systemische Supervisorin.

Kontakt

Ansprechpartnerin: Solvejg Hesse

Solvejg Hesse
Telefon: 030 275 82 82-27

Kontakt

Termine

04. Jun 2020 11:00 - 17:30 Uhr
05. Jun 2020 09:30 - 16:30 Uhr

Dozentin

Dozent-/in:  Ulrike Preißer

Ulrike Preißer

Diplom-Pädagogin, Mediatorin und Ausbilderin, Systemische Supervisorin

Veranstaltungsort

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Tucholskystr. 11
10117 Berlin
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